<?xml-stylesheet type="text/xsl" href="https://emersonexchange365.com/cfs-file/__key/system/syndication/rss.xsl" media="screen"?><rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/" xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"><channel><title>올바른 인적연결로부터 시작되는 소셜 비즈니스(Social Business) - &amp;quot;Social Business Must Start at the Top, the Rest Will Follow&amp;quot;</title><link>/worlds/south_korea/b/emerson-korea-blog/posts/social-business-quot-social-business-must-start-at-the-top-the-rest-will-follow-quot</link><description>올바른 인적연결로부터 시작되는 소셜 비즈니스(Social Business) 근래 빈번히 제기되는 개방성에 대한 요구의 증가와, ‘초연결 기업(connected company)’ 혹은 ‘사회적 기업(social enterprise)’의 최적 운영 방안에 대해 새로운 관점이 부상하고 있는 것은 조직의 리더십, 구조, 경영 프로세스 접근법에 대한 시사점을 내포하고 있다고 볼 수 있습니다. 최근 Information Week 지에 게재된 한 기사는 ‘소셜</description><dc:language>en-US</dc:language><generator>Telligent Community 13</generator></channel></rss>