/worlds/south_korea/b/emerson-korea-blog/posts/quot-the-impact-of-a-shared-purpose-quot목적 공유의 파급력 에머슨의 CMO(최고 마케팅 책임자) Kathy Button Bell과 조직 계획 부문 부사장 Steve Pelch가, 직원 및 조직 개발에 대한 에머슨의 독특한 접근법과, 당사의 주요 초점인 직원 및 기업 문화 성장 육성 방안에 관해 논의한 내용을 소개합니다. A Plan for Every Employee 에머슨에서는, 소속 임직원이 가지는 개개인의 직업적인 잠재력을 인지하고 극대화하도록 설계된 훈련 프로그램인 Organizationen-USTelligent Community 13